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hr是什么意思？这个单词是表面看起来没什么联系，如果你学过英文单词Human Resource就能理解hr是什么意思，也就是指代人力资源的相关。人力资源这个概念也是从国外逐渐传到中国，要做一个好的hr没那么简单。要懂得薪酬考核、职员招聘、熟悉相关国家地方政策以及最好有一定的人脉资源。所以hr是什么意思很好理解，现在你懂了吧。

hr是什么意思

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hr是什么意思？hr是human resource的缩写，是指人力资源。 hr指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。现在也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

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现常用来指公司的人力资源部门员工，也被称为人事部，它的主要工作就是管理人，具体就是挖掘和招聘人才，聘用人才，人才的培训和开发，薪酬管理，人才保留，创造安全、健康和高效的工作环境，员工沟通之类的。

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人力资源管理部门是公司和员工之间的桥梁，既要站在企业的角度又要站在员工的角度思考问题，使企业和员工都满意；经常深入员工基层，倾听员工的不满和抱怨，向企业反映员工的心态和需要；妥善处理部门之间、员工之间的各种关系；协调在薪资、福利、考核、招聘、培训过程中出现的种种内部矛盾和冲突。